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東莞環保公司-高达前台
公司簡介
贝得来配资是一家集科研、設計、設備制造、工程安裝于一體的高科技環保企业,公司自開創以来,本着“品質第一、服務優先、客戶滿意,持續發展”的经營理念,發揚求真務實的開拓精神,不斷創新,不斷發展,致力于新技術、新工藝、新設備的研發。
公司各類制造加工設備齊全,能制造加工各類環保設備以及安裝各類環保工程。此外,公司長期與大专院校、科研院所精密合作,使之成为公司發展的堅強技術後盾,增強企业技術開發與持續創新的能力。
公司主營:工业廢氣治理、工业粉塵治理、燃燒煙氣脫硫、高溫粉塵治理
主營産品:有機配资公司、除塵器、、活性炭吸附-脫附-催化燃燒裝置、尾氣脫硫除塵裝置、酸霧吸收塔等。
公司秉持“把自然還給自然”的社會理念,以自然为中心,将人與自然、人與科技完美結合为營造美麗的人類生存環境而不懈努力。

 

高达企业文化

一、企业文化目标
二、企业核心競争力
三、企业价值觀體系
四、企业品質管理
五、企业经營、管理理念
六、企业人才资本
七、企业信條、行为準則
 
 
一、企业文化目标
合理、切實、宏大的企业抱負及其慎密的發展規劃,是企业發展的強勁动力。我們的企业文化建設基本指向是:“根據企业文化建設理論,形成企业文化建設新機制、新模式、内強素質、外樹形象,深化企业品牌的文化底蘊,帶动公司管理機制與模式創新,为公司的市場發展戰略提供文化资源與精神资源支持。” 培育起共同遵守的目标、价值觀、行为規範。以團隊協作为保障、以技術創新为手段、用豐富的設計、施工经验,先進的技術裝備和科学規範的管理来适應市場,回報用戶,使企业的事业穩步向前。
二、企业核心競争力
随着國家新環保法規的逐步出台,排污标準的逐步提高,公司不斷加大科技創新力度,配套高粘度专业服務的业務人員,細致、高效、響應快速的售後團隊,積累了豐富的经验并造就了一批专业領域的優秀技術人才。
经過多年的经验積累沉澱,已在多個行业數百項各類疑難污水、廢氣治理工程項目取得良好的處理效果,涉及污水處理廠、垃圾處理場、煉油廠、塑料廠、橡膠廠、化工廠、食品廠、制藥廠等産生的多種高濃度惡臭氣體和工业廢氣治理工程;以先進的技術工藝、高性价比、完善的售後服務體系取得了良好的经濟和社會效益。
三、企业价值觀體系
1)企业願景:造客戶滿意環保公司——高达環保 ;
2)企业宗旨:造滿意的産品,先進的技術达标排放,讓客戶遠離“環保”煩擾;
3)發展目标:創行业一流,增強企业技術開發與持續創新的能力,使産品始終走在同行的前列;
4)企业精神:“團結拼搏、仁愛奉獻;開拓創新、共享成就”;
5)经營理念:一切为了客戶,一切源于創新;以新求安,以誠致遠,“客戶是我們的最好傳媒”。
高粘度专业服務的业務人員,細致、高效響應的售後團隊、規範化的管理,专业的環保技術人員,龐大的工程案例,是我們取勝的手段;为客戶制定专业的治理方案,省錢、省時、省心創造長期价值,嚴格按設計要求来控制工程質量,确保治理达标。高达環保得到客戶認可、員工熱愛、企业認同、同行欣賞、社會承認;客戶認可我們的作为,就成为我們自然的、最好的傳播媒體,用心赢得客戶認可和信任。
四、企业品質管理
要想生存與發展,就必須确保産品質量,品質決定价值,(就是客戶願意用高价格,而且還很高興的買),心懷精湛,雕琢無可挑剔的品質。贝得来配资員工心中,以客戶为中心,嚴格按照公司規定,進行産品制造,不接受不良品,不制造不良品,不流出不良品。持續改善品質,做客戶滿意的産品。
五、企业经營、管理理念
以顧客为本:最大限度地滿足顧客需求,針對客戶要求量身定制産品(工程方案);
以員工为本:強調員工利益,提供員工發展需求,員工個人與企业共赢(沒有員工的支持,企业也就不會發芽壯大)。
高达管理目标是:
——工程验收通過率达到更高,;讓客戶物有所值,遠離排污煩擾;
——工程優良率96%以上,保持在行业質量評比中領先地位;
——顧客滿意度达到98%以上;讓客戶成为高达最好的傳媒;
 
——各類重大環境因素控制在标準規定範圍内,并力求更好(持續發展,展望未来)。
六、企业人才资本
        人才即是资本,“人才是幹出来的,不是看出来的。”“人人是才,量才适用,發揮特長,優勢互補。”
高达環保科技有限公司的第一资本,是一群精幹的人用汗水與智慧去換取原始资本,惟才是用、量才适用,始終将人才視为我們的創业夥伴,以創新的思維獲得發展资本,留住人才,培養人才,吸引人才,實現人才與资本的全面發展,大家和企业一起成長,共創美好明天。
七、企业信條、行为準則
誠信经營是企业生存之本
優質服務是企业效益之源
創新是企业靈魂
做事先做人
客戶需求是高达努力的方向
忠誠企业,遵紀守法;
勤业敬业,勇創效益;
精誠合作,團隊至上,共同發展。


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